Przejdź do treści

Ile dni do majówki?

Odpowiedź

dni do majówki
199
dni roboczych po drodze
137
pełnych tygodni
28

Majówka: 1–3 maja 2027 — wolne bez urlopu od 1 maja 2027 (sobota).

Licznik liczymy według czasu w Polsce — zmienia się o północy.

Co warto wiedzieć

W 2027 r. 1 maja (Święto Pracy) wypada w sobotę, a 3 maja (Święto Konstytucji) w poniedziałek. 2 maja nie jest świętem — wypada w niedzielę.

Bez urlopu majówka to 1–3 maja 2027.

Majówka w kolejnych latach

Majówka w kolejnych latach — daty i dni tygodnia
TerminZa ile dni
1–3 maja 2027sobota – poniedziałek199 dni
29 kwietnia – 3 maja 2028sobota – środa563 dni
1–3 maja 2029wtorek – czwartek930 dni
1–5 maja 2030środa – niedziela1295 dni

Jak to wykorzystać

  • 9 dni wolnego4 dni urlopu

    Weź urlop 4–7 maja → wolne 1–9 maja 2027 (9 dni)

    Kalendarz: wolne 1–9 maja 2027
    PnWtŚrCzPtSoNd
    26 kwi272829301 maj — Święto Pracy2 — wolne zyskane dzięki urlopowi
    3 — Święto Konstytucji 3 Maja4 — dzień urlopu5 — dzień urlopu6 — dzień urlopu7 — dzień urlopu8 — wolne zyskane dzięki urlopowi9 — wolne zyskane dzięki urlopowi
  • 10 dni wolnego5 dni urlopu

    Weź urlop 26–30 kwietnia → wolne 24 kwietnia – 3 maja 2027 (10 dni)

    Kalendarz: wolne 24 kwietnia – 3 maja 2027
    PnWtŚrCzPtSoNd
    19 kwi2021222324 — wolne zyskane dzięki urlopowi25 — wolne zyskane dzięki urlopowi
    26 — dzień urlopu27 — dzień urlopu28 — dzień urlopu29 — dzień urlopu30 — dzień urlopu1 maj — Święto Pracy2 — wolne zyskane dzięki urlopowi
    3 — Święto Konstytucji 3 Maja456789

Dni wolne w Twoim kalendarzu

Dodaj wszystkie dni ustawowo wolne od pracy do kalendarza w telefonie lub komputerze. Subskrypcja obejmuje bieżący rok i dwa kolejne i aktualizuje się sama.

W innej aplikacji wybierz „dodaj kalendarz z adresu URL” i wklej: https://kalendarzdniwolnych.pl/ics/dni-wolne.ics

Podstawa prawna i źródła

Daty liczymy algorytmem na podstawie powyższych przepisów. Brzmienie przepisów sprawdziliśmy w oficjalnych tekstach 13 października 2026 r. Serwis ma charakter informacyjny i nie jest poradą prawną — przepisy mogą się zmienić.

Ostatnia aktualizacja: